根據(jù)中共中央、國務院和云南省委省政府統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作、優(yōu)先穩(wěn)就業(yè)保民生的有關工作精神以及云南省人民政府辦公廳《關于應對新冠肺炎疫情影響進一步做好穩(wěn)就業(yè)工作的若干意見》和省委組織部、省委教育工委、省教育廳、省人力資源和社會保障廳、省國資委《關于云南省國有企業(yè)應對新冠肺炎疫情影響做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》要求，按照集團公司相關安排部署，結合工作實際，7月31日至8月1日，公司在農(nóng)墾大樓十樓會議室組織召開了2020年高校畢業(yè)生招聘面試會。

本次校園招聘面試由農(nóng)墾集團人力資源部初級業(yè)務主管楊竟時，公司黨委委員、工會主席曹剛云，黨委工作部部長葉玲，生產(chǎn)質(zhì)量部部長羊?qū)W章，人力資源部部長王建武，黨委委員、紀委書記趙金永，人力資源部主管張嘉豪等5位考官、1位面試監(jiān)督人員和1位面試記錄人員組成的招聘組負責。面試設置會計核算財務管理、人力資源管理、文秘、機械設備管理、信息管理、產(chǎn)品研發(fā)、橡膠生產(chǎn)加工、規(guī)劃投資管理等八個方面的10個崗位。

通過集團公司組織的筆試考核，進入本次面試人員應到75人，實到31人。經(jīng)過一天半的面試，公司從應聘者中擇優(yōu)擬錄用了10名人員，順利完成了2020年高校畢業(yè)生招聘工作。（張嘉豪）